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实习生三方协议中的实习单位的章可以敲人事章吗?

1、人事局的盖就要看你是档案想放到哪,就盖哪里人才中心(就是人事部门)的盖。 2、比如就留在管朋友公司职工档案所在的人才中心,就在用人单位栏盖上朋友单位的章,人事部门就盖上管理他们档案的人事部门盖,给学校就行了,这就两个章了,另外...

可以啊,这两项没有关联,实习是实习,就业是就业,不是一个人单位完全可以啊!我们单位招了一批大专生,实习单位是青岛港务集团,实习,定级,三方协议,劳动合同是曹妃甸港口公司,没有任何问题呀!

三方协议并非劳动合同,三地方协议的一般是学生、学校和用人单位,且一般三方协议会规定双方签署劳动合同之后三方协议失效;由于在校学生不属于劳动法上的劳动者,如果学生不在你公司实习,只是盖一个章并没有什么影响。

这个倒没有这个规定,不过你要是签订三方协议,必须是将来真正的就业单位,下一步还要办理报到证和档案转接,将来还要办理转正定级,评定专业技术职称,不能随意填写。顶岗实习只是教育阶段的过程,与你就业单位可以不一样。

可以的,没有规定实习单位与即将就业的单位也就是三方协议单位必须是一个单位。三方协议就是毕业生没有毕业之前的预备合同,用于约束毕业生,学校和用人单位相互关系的一种民事协议。一旦签署了三方协议,毕业后就要到该企业就职,签订正式劳动...

可以,这两项没有关联,实习是实习,就业是就业,不是一个单位完全可以。

签了三方协议毕业以后一年之内你更换工作单位的途径有两个:其一是直接辞职办理失业手续,再到新单位续签劳动合同,按着劳动法原单位接到辞职信以后一个月内不答复视为有效,并且不得扣留劳动者的档案等;其二是让原单位给你出具解约函,回学校...

不大的 派回原籍,不需要三方协议的。 派回原籍的话,你的报到证就是到原籍报到,跟三方协议没有关系啊

可以的,但是实习证明跟三方协议是两个概念。 实习证明的效力类似于劳动合同,是明确双方劳资关系的。如果你毕业了,是社会人士,公司就会和你签劳动合同,但你现在应该还没毕业是在校生,所以公司会跟你签实习协议。实习协议一般会明确你的劳务...

这位同学,无论处于什么理由,就业签订三方协议也是要慎重的,那是自己的后半生埃请你参照我的提示去办理改派手续,这是我的博文。 三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作...

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